【老板如何管理员工】信念一致，就可结伴而行

老板如何管理员工 解码一下，不难看出，取经团队中每个成员追求的东西是不一样的：猪八戒的需要是生理，沙僧的需求是安全，白龙马的需求是归属，送悟空的需求是荣誉，唐僧的需求是普度众生。他们取经目的不同，也就是价值观不同，但有一点是相同的——他们相信通过取经可以拿到他们想要的，这就是团队每个成员的信念。 因此，不管这几个人想要的是什么，只要唐僧能够让他们相信，取完经就可以实现自己的梦想，这个团队就会坚定不移地往西走。 员工的价值观可以不一致，有的人是为了赚钱，有的人为了稳定，有的人为了成长，有的人为了荣誉，也有人为了找对象，一个团队的价值观很难统一的，而且也没有必要统一，只要他们信念一致，大家就可以一起走一段。 所以，老板一定要做的一个工作就是，不管来你公司的员工是为了什么，你都要统一他们的信念——让他们相信通过你的平台可以拿到他们想要的，实现他们的梦想。这是老板必须要做的事，这块解决不好，你的人员别想留住，你的企业别想做大！ 信念一致，就可结伴而行！ 冯晓强NLP课程带给我们什么？ 1、不增加成本、业绩裂变——突破业绩瓶颈 2、老板解放，每天不再那么忙——时间自由 3、员工自发工作，战斗力持续——管理变轻松 4、招人、用人、留人不再难——搞定人才 5、员工不抱怨，抢着担责任——团队正能量 6、企业遭遇危机，老板不再慌——危机化解 7、公司利润提升4-8倍，却不增加一分成本【实现财富自由】 8、每月仅需工作3天，却保有30天的工作效果【实现时间自由】 9、成为员工的偶像、企业的精神领xiu，倍受崇拜【实现心灵自由】 报名电话：13929437319